제천여성새로일하기센터–제천가족센터, 여성 일자리 확대 위한 협약 체결

경력단절 예방·돌봄 연계 강화… “일·가정 양립 환경 조성”

 

▲제천여성새로일하기센터 - 제천시가족센터 

 제천여성새로일하기센터(센터장 김춘남)와 제천가족센터(센터장 최석원)가 여성 일자리 확대와 일·가정 양립 환경 조성을 위해 손을 맞잡았다.


양 기관은 지난 28일 업무협약(MOU)을 체결하고, 경력단절 예방과 구직 희망 여성의 취업 기회 확대를 위해 상호 협력하기로 했다.

이번 협약에 따라 두 기관은 경력단절 예방 프로그램 참여자 간 교류를 활성화하고, 가족 돌봄 및 양육 부담 완화를 위한 정보 제공과 서비스 연계를 추진한다. 이를 통해 여성들의 지속적인 경제활동 참여를 지원할 계획이다.

특히 다문화 여성의 취업 역량 강화와 맞춤형 취업 상담을 공동으로 지원해 지역사회 정착에도 기여할 것으로 기대된다.

시 관계자는 “이번 협약이 여성의 취업 기회 확대는 물론 일·가정 양립 환경 개선에 실질적인 도움이 될 것으로 기대한다”고 밝혔다.

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정은택 기자 다른기사보기